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师市举办“抓好创新驱动、融入‘一带一路’”发布...

2018-07-21 15:21 来源:北京视窗

  师市举办“抓好创新驱动、融入‘一带一路’”发布...

  3月14日,全国人大代表、惠州市市长麦教猛接受中国经济周刊-经济网记者采访时表示。五是抓好生态文明建设。

与上述相比,绿驰汽车则是个特立独行者,是首个全球化集成创新的先行者。但同时,也面临发展空间不足、生活成本高、人口老龄化等问题。

  《中国经济周刊》:在嘉兴,最多跑一次改革有哪些独特的做法?改革一年多以来,您有哪些经验体会?胡海峰:最多跑一次改革是浙江省的统一部署,正在全省如火如荼推进。低能耗插电式混合动力乘用车关键技术及其产业化项目,更是荣获2017年度国家科技进步奖二等奖。

  大胆探索跨部门综合执法,在6个试点区(市)县实现行政执法队伍由84支精简为52支,有效解决多头执法、执法缺位、执法力量分散等问题。在这群全球造车精英眼中,他们所要造的车绝非一般意义的出行工具,除了满足人们出行需要外,还要在造型设计上极具美感、动力系统全球领先、车身轻量化力求极致、智能化确保一流,并且着眼于人类未来全方位需求,运用大数据、车联网以及智能硬件,将所造汽车定位于未来人类衣食住行等全方位需求的交互式承载体,为人类提供智能移动空间下的生活方式解决方案。

一是大力推进简政放权。

  供需两端助钢材市场普涨继25日唐山、昌黎普方坯出厂价上涨后,被誉为钢铁华尔街的唐山钢铁现货交易市场26日报价显示,当日普方坯再度上涨30元/吨,部分钢坯出厂价已达到3740元/吨(现金含税)。

  上汽乘用车自主品牌荣威和名爵销量超过52万辆,同比增长62%,商用车自主品牌上汽大通销量超过万辆,同比增长54%,在国内自主品牌表现明显分化的背景下,销量增速名列前茅。可以说,既有点赞者,也有质疑者,更多是期待者。

  当然,调低赤字率并不意味着要改变积极财政政策的取向,因为我们今年的财政支出超过去年财政支出,增加的量是不小的。

  西本新干线首席研究员邱跃成表示,来自需求端的消息更值得关注。不少业内人士认为,经历了掌门人调动的一汽集团,迎来了新的发展机遇。

  汽车平行进口量增价减真正惠及了消费者。

  2016年11月4日早上8时许,葵潭站附近一名偷盗摩托车的窃贼,因被人发现慌乱地躲进了附近的草丛中。

  请问下一步这样的做法是否会继续?以及这是否表明了中国新一轮风险点正在继续,中国是否有可能发生系统性金融风险?谢谢。今年国务院政府工作报告中再次提及粤港澳大湾区建设,指出出台实施粤港澳大湾区发展规划,全面推进内地同香港、澳门互利合作。

  

  师市举办“抓好创新驱动、融入‘一带一路’”发布...

 
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以高校毕业生的名义 来聊聊西安对毕业生分配的公租房

2018-07-21 07:49:24 来源:华商网 编辑:钟莹   点击图片进入下一页

5月来临,又快到一年毕业季!对于在西安的高校毕业生来说,近期有个重大的好消息:5月1日起,西安市两个保障房小区向高校毕业生分配。

我们先来给大家梳理一下,此次分配公租房的核心信息。

【公租房干货

■两个保障房小区地址:

1.王家棚(馨和居)租赁型保障房小区

地址:未央区环湖东路1541号

交通:1.可乘坐509路到雅荷度假山庄下车,向北步行1.5公里;

2.乘315、316路到湖滨路西口下车,沿北辰大道主路向北步行1.5公里到达小区东门。

咨询电话:***********

2.向阳沟租赁型保障房小区

地址:灞桥区红旗街办向阳沟村

交通:乘坐240、241、910路公交在西铁看守所站下车即可。

咨询电话:68201258

保障中心咨询电话:87619419

■申请时间5月1日起,房源分完为止

■申请条件:3年内普通高校新毕业大学生,或5年内985、211院校新毕业大学生,免于资格审核,且学生户籍不受影响。

■租住时间:普通高校新毕业大学生给予1年租住过渡期;985、211院校新毕业大学生给予2年租住过渡期。

■租金标准:过渡期内,租金标准执行廉租住房租金(建筑面积2.89元/平方米)。

■办理程序:新毕业大学生持本人身份证、毕业证到公租房项目现场或住房保障部门指定地点直接办理分配入住手续。

■户型及配套:室内均为为简装,壁挂锅炉采暖。户型及面积标准为一室、两室,户型面积区间为30~50平米左右

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5月1日,25岁的刘首钢拿到了馨和居租赁型保障房小区房门钥匙。

【数据说话】

在微博的跟评网友中,不少都是毕业没多久的年轻人。在他们看来,公租房看上去很美好,实际上却不然。

■“房源太少,能申请上吗”

此次面对毕业生分配的公租房中,王家棚(馨和居)租赁型保障房小区共有房源5201套,向阳沟租赁型保障房小区共有房源3000套。

而毕业生有多少呢?据陕西省教育厅统计,2016年陕西省普通高校毕业生共有356286名。

按这个数字计算,再算上3年内的往届毕业生和5年内的重点院校毕业生,这个比例就会小于0.6%(毕业后离开西安、外地毕业后回到西安,这两者无法统计,按持平算)。

也就是说,每1000个毕业生中,只有6人能分配到公租房。

对每年几十万的毕业生来说,这个比例太低了。比例太低导致期望值降低,很多毕业生会因为“申请不上”而选择放弃。

■“位置太远,上下班得花多长时间啊”

此次的两个保障房小区,王家棚保障房小区在北郊,向阳沟保障房小区在白鹿原。拿北郊的王家棚保障房小区来说,有7路公交车到达附近,而这个“附近”,都是接近2公里。这是百度地图上显示的从王家棚小区到钟楼的换乘方式,及所需时间↓↓↓

这是从向阳沟保障房小区到钟楼的换乘方式,及所需时间↓↓↓

如果在企业较集中的高新区上班的话,那上下班时间成本太高了:以王家棚小区为例,下班后坐地铁3号线,大概从起始那几站要坐到终点保税区站,出站后坐20分钟的公交车。

下了公交车后,距离小区大概还有1.5公里距离,目前小区物业为住户们提供摆渡车服务,解决这最后1.5公里。

以上两点,也可能是很多毕业生不去申请公租房的最大原因。

■“房价这么低,便宜的跟白住一样”

不过房源再少、位置再远,也架不住它便宜啊!

有多便宜呢?2.89元/平/月可能还不够直观,我们以此来计算一下:30平方米的户型每月86.7元租金,50平米的房子租金为144.5元。这可不是“便宜得跟白住一样”么?

便宜的租金,对毕业生来说是有巨大吸引力的。在网友评论中有不少都对新政策表示了肯定和期待,很多毕业生在看到相关报道后都前往排队申请,下图是5月1日上午在王家棚租赁型保障房小区(馨和居)排队的毕业生,当天早上5点就有人前去排队了↓↓↓当天,338名大学毕业生在分到了公租房。

【对比:毕业生来对号入座】

我们来对比一下,公租房和城中村、小区合租、小区自租,这几种居住条件下的成本。住在西安市城中村的毕业生——小村

背景:今年3月,西安市城中村(棚户区)改造办公室在接受媒体采访时称,截至3月,西安市还有大概300多个城中村和棚户区。数以万计的毕业生选择了这里,小村就是其中一位。

月薪:3000元

生活费:房租大概400元,伙食费大概900元,交通费大概300元,水电网费大概200元,其他生活费大概800元。粗略算下来,小村一个月硬性支出2600元。

时间成本:城中村交通便利,公交、地铁都比较方便。上下班以地铁为主,一般单程30分钟以内。每天上下班路上用时1小时左右。

居住感受:很便宜!很方便!环境有点脏乱差,安全系数不高。适合低薪的毕业生。

推荐人群:工资较低、对居住环境要求不高的毕业生。

和朋友在小区合租的毕业生——小合

月薪:4000元

生活费:房租800元左右,伙食费大概1200元,交通费大概300元,物业水电气网费之类平摊下来大概200元,其他生活费大概1000元。粗略算下来,小合一个月硬性支出3500元。

时间成本:小合租房时就选择离了公司相对较近的小区,一般单程30分钟以内。每天上下班路上用时1小时左右。

居住感受:对刚毕业来说,合租性价比较高,价位合适、交通方便、环境较好,只是私密性较差。

推荐人群:工资较低又不想住城中村,处于过渡期的毕业生。

一个人在小区租住的毕业生——小自

月薪:5000元

生活费:房租1500元左右,伙食费大概1200元,交通费大概300元,物业水电气网费之类大概300元,其他生活费大概1000元。粗略算下来,小合一个月硬性支出4300元。

时间成本:一般单程30分钟以内。每天上下班路上用时1小时左右。

居住感受:环境较好、生活便利、有自己空间,舒适度较高。

推荐人群:工资较高的毕业生。

在北郊公租房住的新毕业生——小新

月薪:4000元

生活费:房租150元左右(含物业电梯费),伙食费大概1000元,交通费大概500元,水电气网费之类大概150元,其他生活费大概1000元。粗略算下来,小合一个月硬性支出2800元。

时间成本:以在市中心上班为例,单程也得1个半小时左右,来回3个小时。

居住感受:环境比城中村略好,但交通不便。

推荐人群:工资较低又想独住小区房的毕业生、工作单位离保障房较近的毕业生、不怕远就想省钱的毕业生。

西安的毕业生们,你最像哪个?你会去申请公租房吗?

—————— 【留住人才,这只是个开始】

此次面对大学生分配公租房,首先是值得肯定的。尽管网友褒贬不一,但不可否认的是,西安市正在为留住人才做努力。

2017年1月,陕西省教育厅发了《2016年陕西省高校毕业生就业状况报告》,其中提到:2016年全省普通高校毕业生共有356286名,其中在陕西省内就业的有192009人。也就是说,陕西的高校毕业生有一半留在了陕西就业。而其中留在西安的,就更少了。不过跟前两年对比的话,这个数字已经在提高了。

下图是近3年陕西高校毕业生在陕就业人数变化趋势图(来自《2016年陕西省高校毕业生就业状况报告》)↓↓↓

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西安为啥留不住人才?这是很久以来大家都在讨论的问题。西北地区经济不发达,城市发展缓慢,西安企业少,就业机会少,工资低,等等等等,都是老生常谈。经济发展是个较长远的过程,不是短期内能解决的,企业数量和规模发展也一样。那么,只能在对待人才的政策上做调整了。

拿成都来说,2014年之前就已相继出台多项务实而创新的举措,如“不挑不拣”48小时内实现就业、毕业5年内创业都有机会领政府补贴、人才培育机制引来研发人才等等。结果是有目共睹的:北京一家专业机构发布的《2014年应届生就业研究报告》显示:2014年应届毕业生十大就业城市中,成都排名第三,仅次于广州和北京。2017年初又发布“成都人才36条”,吸引更多毕业生留在成都就业。

今年年初,西安市出台“史上最宽松落户政策”,算是在留住人才方便做出了重要一步。之后又发布“二十三条人才新政”,再到如今针对毕业生分配公租房,都是为留住人才做的政策调整。

2017毕业季临近,这一次,有多少人会选择留在西安呢?

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